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華鑫鋼鐵在遵紀守法生產(chǎn)經(jīng)營的同時，時刻不忘履行企業(yè)社會責任，努力為西部經(jīng)濟建設作貢獻，盡最大努力積極為地方慈善總會捐資、捐物。多年來，公司積極承擔社會責任，確定了以環(huán)境保護、支持教育、精準扶貧、地方經(jīng)濟、慈善事業(yè)、社會就業(yè)等六個方面為重點支持領域，大力支持社會公益事業(yè)。在各項公益活動中， 公司領導以身作則，發(fā)揮表率作用，號召和鼓勵員工積極參與，促進公司上下形成熱愛公益的良好氛圍，為社會和諧和持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻。
我公司自2002年8月建成投產(chǎn)以來，守法經(jīng)營、誠信納稅，積極配合稅務機關的各項工作，嚴格履行納稅義務，按時申報繳納稅款，無遲報欠繳稅款現(xiàn)象發(fā)生，多次榮獲“華陰市國稅局A級納稅信用等級”、“華陰市誠信納稅企業(yè)”等榮譽，為華陰市區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展做出了積極貢獻。累計完成工業(yè)總產(chǎn)值24.59億元，上繳稅金3,031.86萬元。
（1）上繳稅收情況
2019年度，公司上繳國稅、地稅費計3,031.86萬元。其中：增值稅2,520.70萬元，地稅：511.16萬元。
（2）職工工資及社會保險
公司現(xiàn)有職工550人，公司嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)定，按月足額發(fā)放職工工資。2019年度發(fā)放職工工資月人均3,019.70元，2019年度為全體固定職工繳納了養(yǎng)老保險，積極承擔企業(yè)應盡的社會責任。
（3）社會責任
公司在致力企業(yè)發(fā)展的同時，積極履行承擔的社會責任，近幾年履行情況主要有：
①堅持以人為本，注重員工成長
薪酬福利：為部分員工交納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、女職工生育保險和住房公積金等社會保險，員工享受雙休和國家法定節(jié)假，員工加班按規(guī)定支付加班工資和夜班津貼，發(fā)放降溫、取暖費用及年節(jié)實物福利等。有職工宿舍，近幾年人均收入保持增長。
安全保護：結(jié)合鋼鐵企業(yè)生產(chǎn)實際，根據(jù)國家相關法律法規(guī)，修訂了和完善了《崗位工作人員安全操作規(guī)范》，在生產(chǎn)現(xiàn)場設立了安 全識別標識，設立了安全管理專門機構(gòu)，健全了安全生產(chǎn)管理機制，每年逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書，堅持開展“三不傷害”等安全主題活動，堅持召開每周安全例會，按規(guī)定了配發(fā)了勞動保護用品。積極參加職工住院補充醫(yī)療互助保障計劃，女職工和特殊工種定期體檢等。
教育培訓：重視提升員工的技能素質(zhì)，堅持開展崗位導師帶徒和勞動競賽活動，堅持特殊工種持證上崗，建立了職工在崗培訓長效機制，采取走出去、請進來等方式，提升員工崗位技能。鼓勵員工在職學習。
②提供負責任的產(chǎn)品和服務
公司通過質(zhì)量標準體系認證，并一直保持有效運行。生產(chǎn)的熱軋圓鋼是陜西省名牌產(chǎn)品，取得了國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局頒發(fā)的生產(chǎn)許可證。鋼筋的抗拉強度、屈服點、伸長率等主要質(zhì)量性能優(yōu)于標準要求。
公司根據(jù)市場變化和顧客需求，對鋼材產(chǎn)品實行負偏差軋制，其平均負偏差率可達99.0％，達到國內(nèi)先進水平，并實行全定尺打包機鋼帶包裝，嚴格控制捆重和支數(shù)，深受顧客歡迎。
③履行社會職責，促進社會和諧發(fā)展
社會奉獻：公司是本地的重點骨干企業(yè)，其工業(yè)產(chǎn)值和納稅處華陰市前三甲，工業(yè)產(chǎn)值占華陰市規(guī)上企業(yè)的20%以上，保持穩(wěn)定有序的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，在帶動當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展、吸納當?shù)鼐蜆I(yè)等方面做出了積極奉獻。
公司以華陰市創(chuàng)建國家級衛(wèi)生縣城為契機，積極開展創(chuàng)建清潔工廠行動，樹立“華鑫鋼鐵是我家，環(huán)衛(wèi)靠大家”理念，全員參與環(huán)境衛(wèi)生整治活動，取得明顯成效。